A 36ª edição do CONARH – Congresso Nacional sobre Gestão de Pessoas, que acontece de 17 a 20 de agosto no Transamerica Expo Center, na capital paulista, é toda voltada para o momento importante pelo qual o Brasil vem passando e que leva a crer que o País será a quinta maior economia do mundo nos próximo anos.

Sob o tema central Uma Janela para o Novo, o CONARH pretende ajudar os congressistas a dar respostas para esse momento e preparar suas empresas para um período inédito de oportunidades e desafios. “Integrar as novas gerações que ingressam no mercado de trabalho, enfrentar a falta de profissionais qualificados em todos os setores e buscar a inovação são alguns dos desafios que os gestores de pessoas têm pela frente e que serão discutidos durante o evento”, resume o diretor geral do Comitê de Criação do CONARH 2010 Luiz Edmundo Prestes Rosa.

Ao todo, o hoje considerado maior congresso do Hemisfério Sul e terceiro do mundo vai oferecer mais de uma centena de oportunidades de aprendizado, levando-se em consideração os espaços especiais e as atividades da EXPO ABRH – feira de produtos e serviços para os gestores de pessoas que este ano deve reunir mais de 140 expositores.

Entre tantas, Prestes Rosa destaca algumas atividades. É o caso da magna de abertura do evento com Bill Fischer, professor do IMD, da Suíça, e especialista em tecnologia e inovação, e o presidente da Braskem, Bernardo Gradin, que vão falar sobre o tema Uma janela para o novo.

Os congressistas também devem ficar atentos à magna Executivos brasileiros de RH ajudando a transformar organizações globais, com Vicente Teixeira, CPO (Chief Personnel Officer) da Bunge (EUA), e Eliana Zem, vice-presidente sênior de RH para a América do Norte da Diageo (EUA).

Internacionais

Outro destaque, na avaliação do diretor geral, são as participações de conferencistas de fora do país. A exemplo do neurocientista, Ph.D. pela Universidade de Nova York (EUA), Elkhonon Goldberg, que vai falar sobre o tema Os avanços das neurociências e as novas fronteiras do desempenho humano. “O assunto é importante porque as neurociências nos ajudam a mostrar como o cérebro funciona, como surgem as ideias e, consequentemente, a inovação”, explica Prestes Rosa.

Presidente da Associação Mundial de Headhunters (AESC - Association of Executive Search Consultants), dos Estados Unidos, Peter Felix é outro conferencista internacional da programação. Na sua palestra Os talentos que as organizações estão valorizando, ele vai traçar o novo perfil dos executivos – mais inovador, mais empreendedor – que as empresas têm procurado e mostrar como encontrar e atrair os talentos adequados.

Prestes Rosa lembra que o evento deste ano já superou os números do CONARH 2008, que aconteceu antes da crise financeira internacional. “Já obtivemos um resultado excelente”, comemora. Ele no entanto, faz um alerta: “É importante as pessoas não deixarem as inscrições para a última hora porque elas correm o risco de não ter mais lugar”.

Mais informações: www.conarh.com.br

Edição 2010 dos fóruns

O CONARH, na verdade, começa antes do dia 17 com a realização, no dia 13 de agosto, do Fórum dos Presidentes. O evento contará com a participação de Bill Fischer e, como sempre, investigará a relação entre os presidentes e a área de RH (saiba mais sobre o assunto na matéria O que o CEO espera do RH).

No mesmo dia, na parte da tarde, será realizado o Fórum de Dirigentes de RH da América Latina. Em debate, a briga por talentos entre os países do continente.